TRAVAIL EN EQUIPE ET COMMUNICATION - MA05
Comment développer des relations sereines
Public visé : Professionnels du secteur médico-social Pré-requis : Aucun
Objectifs :
Contenu :
Travail d'équipe et organisation :
Rappel : Le projet de service/établissement, cadre de référence de l'action des professionnels
La communication :
Compréhension du fonctionnement de la communication interpersonnelle :
La communication interpersonnelle :
La gestion des personnalités difficiles
Le plan individuel de développement : étapes, construction et suivi du PID
Les situations conflictuelles :
Sortir d'une situation conflictuelle :
Méthodes pédagogiques : La pédagogie employée doit permettre à chaque participant d'être acteur de sa propre formation. L'entraide et la partage de bonnes pratiques seront favorisés, de même que les travaux de groupe, sans pour autant se priver des autoévaluations nécessaires à la remise en question de ses modes de communication.
L'animation favorisera la participation et l'implication des participants, notamment par le biais des différents ateliers qui seront proposés tout au long de la formation et réalisés en équipe de 3 à 5 personnes. L'animateur veillera au bon déroulement des échanges, dans un climat favorable à l'écoute, à la liberté d'expression et au respect de l'autre. Des échanges seront organisés après chaque exposé théorique de manière à valoriser l'expérience de chacun.
Intervenants : Formateur en Communication + Formateur en Management et Ressources humaines.
Durée : 21 heures, soit 3 jours (2 + 1)
Lieu : Action pouvant être mise en place sur l'ensemble du territoire normand
Validation : Attestation de formation
Coût (net de taxes) : Uniquement en intra - Sur devis
Mise à jour : le 28 novembre 2022
Profass Formation, 7, Avenue De Verdun 14000 Caen
Tél. : 02 14 40 18 55
n° SIREN 510 024 235.