ACTEUR NORMAND DE LA FORMATION CONTINUE

Qui nous sommes ?

Créé en 2009 et dirigée par Madame Nadège MAZIÉ , PROFASS Formation est un prestataire de formation professionnelle continue indépendant à vocation régionale intervenant principalement sur le territoire normand ainsi que dans quelques départements limitrophes (53, 72, 22 et 35).

Son activité se concentre sur le développement des compétences des professionnels de tous secteurs ainsi que sur des missions d’accompagnement et de soutien des professionnels du secteur médico-social. A ce titre, PROFASS Formation a à cœur de proposer une offre d’actions opérationnelle, dont l’objectif est de donner à chacun les moyens de faire évoluer leurs compétences ou de les accompagner dans l’évolution de leur métier tout au long de leur parcours professionnel.

Engagé depuis sa création dans une démarche d’amélioration continue, l’organisme a obtenu la certification QUALIOPI en 2021.

Pourquoi faire confiance à PROFASS Formation ?

  • Un taux de satisfaction des stagiaires au-delà de 95% (98% en 2021 et 2022)
  • Une sélection rigoureuse de nos formateurs : Chaque formateur dispose d’un domaine d’expertise confirmé par une expérience professionnelle d’au moins 5 ans et d’une expérience de la formation continue d’adultes garantissant leur capacité à transmettre leurs savoirs et savoir-faire
  • Pour sa proximité avec les clients
  • Un engagement permanent dans la démarche qualité avec pour principale préoccupation la satisfaction client

LES PRESTATIONS PROPOSéES

Dans le cadre de notre activité, nous proposons des actions de formation continue à destinations de tous professionnels dans les domaines suivants:

  • Management – Ressources humaines
  • Communication
  • Développement personnel
  • Diététique – Nutrition
  • Ergonomie
  • Prévention des risques
  • Secourisme

Le « + » de PROFASS : Une spécificité

Dans le cadre de son développement, PROFASS Formation a fait le choix de dédier une partie de son activité à la formation des professionnels relevant des secteurs social et médico-social : salariés des Services à la personne (SAAD et SSIAD) ainsi que tous professionnels intervenant auprès de publics fragilisés, soit par la maladie, soit par la dépendance, par le handicap physique ou psychique. Dans ce secteur, toujours en forte évolution, les besoins en formation sont sans cesse croissants en raison d’un taux de qualification professionnelle encore bas et de l’évolution des publics accompagnés; l’objectif était d’assurer aux structures le maintien de leur qualité de service et de favoriser leur développement par une adaptation permanente de leurs collaborateurs à leur environnement et contexte de travail.

À l’heure où les financeurs et la législation obligent ces services et établissements à assurer des prestations de qualité auprès de leurs usagers, il nous apparaissait nécessaire de pouvoir proposer aux salariés les moins qualifiés des actions favorisant l’acquisition des connaissances et compétences nécessaires pour assurer un accompagnement adapté et de qualité auprès de leurs usagers.